Ben je gemotiveerd om te doen waar je goed in bent? En kun je wel wat steun gebruiken bij het vinden van een duurzame baan of stage? Meld je aan voor een intakegesprek via het aanmeldformulier, of mail of bel ons. 

Aanmelden

Maak kennis met een van onze deskundige instroom adviseurs. In dit eerste gesprek bespreken we jouw huidige situatie, wensen en praktische zaken. Je krijgt meer informatie over onze begeleiding en wat je hiervan kan verwachten.

Na aanmelding bij Stichting SWOM ontvangen we je graag op ons kantoor in Den Haag, online of op één van onze flexwerkplekken voor een persoonlijk intakegesprek. Op basis van dit gesprek wordt er een uitgebreid profiel over de persoon achter je cv opgesteld: het persoonsprofiel.

Tijdens het gesprek wordt informatie verzameld over o.a. jouw wensen op het gebied van een functie, je werkervaring en kwaliteiten. We richten ons in dit dieptegesprek ook op wat JIJ nodig hebt van een werkgever om goed te kunnen functioneren. Dit verwerken we in het persoonsprofiel.

Kan je je vinden in de omschrijving? Pas dan maken we het persoonsprofiel definitief. 

Indien van toepassing en gewenst biedt onze stichting jou persoonlijke begeleiding bij het aanvragen van een indicatie banenafspraak.

Dit gesprek bestaat uit een adviesgesprek voorafgaand aan het indienen van de aanvraag en doorlopend advies en begeleiding tijdens het verloop van de aanvraag.

Een belangrijk onderdeel van het traject is het assessment. In een online omgeving maak je voor jouw op maat gemaakte testen. De resultaten geven inzicht in jouw werkstijlen, interesses, passies en life-skills. De uitkomsten bespreken wij met jou persoonlijk.

Naast de gesprekken en assessments volg je trainingen en begeleiding die passend zijn bij jouw persoonlijke aandachtsgebieden. Deze trainingen worden op maat voor jou ontworpen met als einddoel een rugzak vol met skills en tools om de volgende stap te zetten, bijvoorbeeld richting studie, stage of werk.

Na de formulering van jouw eigen faciliteringsbehoefte voor jezelf en werkgevers gaan we samen zoeken naar een passende werk- of stagefunctie.  We bespreken jouw mogelijkheden bij onze 85 partnerorganisaties. Als we een geschikte match gevonden hebben stellen we je voor op een van hun vacatures.

Bekijk hier ons partneroverzicht

Tijdens alle stappen van het sollicitatieproces zullen we je adviseren en bijstaan. Tegelijkertijd begeleidt Stichting SWOM ook de werkgevers bij het vinden van de best passende kandidaten. Lees meer onder het kopje inclusieve werkgevers onderaan deze pagina.

Tijdens de start van je nieuwe baan of stage zullen we samen onderzoeken of en welke begeleiding jij nodig hebt. De begeleiding regelen wij voor jou zodat jij je kan ontwikkelingen in jouw nieuwe functie bij een van onze toonaangevende werkgevers. 

Je ontvangt doorlopend advies, begeleiding en coaching voor, tijdens en na plaatsing in een duurzame baan. Je kunt diverse trainingen volgen (bijvoorbeeld sollicitatie-, communicatie-, assertiviteits- en faalangsttrainingen. En jouw coach begeleidt je ook bij sollicitatie-, functionerings- en klikgesprekken.

Bekijk hier het verhaal van Young Professional Alice

Wij behartigen op positieve wijze de belangen voor een inclusieve arbeidsmarkt bij de overheid, organisaties en gemeenten. Ook ben je door je aan te melden bij SWOM automatisch lid van de Vakcentrale voor Professionals.